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progetti:rete_disabilita_psichica_intellettiva [2020/06/24 10:34] chiaraguardo creata |
progetti:rete_disabilita_psichica_intellettiva [2020/06/30 09:47] giuliagiannini |
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Linea 2: | Linea 2: | ||
====== Una rete dei servizi al lavoro per la disabilità psichica e intellettiva ====== | ====== Una rete dei servizi al lavoro per la disabilità psichica e intellettiva ====== | ||
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+ | ===== Caratteristiche principali ===== | ||
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+ | <WRAP group> <WRAP half column> | ||
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+ | //**{{:wiki:pin.png?nolink&24x24 }}Ambito territoriale di riferimento** // \\ | ||
+ | Area metropolitana di Milano </WRAP> | ||
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+ | **//{{:wiki:calendar_basic.png?nolink&24x24 }}Periodo di attuazione// ** \\ | ||
+ | giugno 2017 - aprile 2017 | ||
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+ | <WRAP half column> </WRAP> </WRAP> | ||
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+ | **{{:wiki:user_1.png?nolink&22x22 }}****//Tipologia di beneficiari// ** | ||
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+ | * [[:start:destinatari:psichici_intellettivi|]] | ||
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+ | //**{{:wiki:maps-and-flags.png?nolink&24x24 }}Obiettivi e oggetto dell'intervento** // | ||
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+ | Sperimentare - in continuità con un precedente progetto - servizi e strumenti innovativi di supporto all’inserimento lavorativo di persone con disabilità psichica e intellettiva, nell’ottica di un miglioramento dell’offerta e di una loro applicazione ai diversi settori produttivi. | ||
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+ | ===== Attività e risultati ===== | ||
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+ | //**{{:wiki:pencil.png?nolink&24x24 }}Attività realizzate e servizi erogati** // | ||
+ | * Progettazione e realizzazione di un **percorso formativo per gli operatori dei servizi**, per la condivisione di metodi e strumenti per lavorare in rete e promuovere il benessere emotivo della persona disabile | ||
+ | * **Attività di “integrazione/modifica” del modello On My Own At Work (OMO)**, utilizzato nelle attività di inserimento di persone con disabilità cognitiva e sindrome di Down nel settore turistico-alberghiero, anche attraverso la codifica di nuove mansioni lavorative e l’applicazione sia a settori differenti che a tipologie di disabilità psichica più ampie | ||
+ | * Definizione e sperimentazione di un **percorso innovativo per l’inserimento e mantenimento lavorativo di disabili psichici ed intellettivi** all’interno di altri settori produttivi | ||
+ | * Modellizzazione dell’intervento e formalizzazione di una **procedura per l’inserimento/mantenimento lavorativo di persone con disabilità intellettiva o psichica** | ||
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+ | //**{{:wiki:share.png?nolink&24x24 }}Altri partner coinvolti** // | ||
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+ | [[https://www.comune.milano.it/servizi/centro-mediazione-al-lavoro1|CELAV - Centro di Mediazione al Lavoro del Comune di Milano]], che ha messo a disposizione ulteriori operatori specializzati di supporto e accompagnamento al lavoro per soggetti disabili | ||
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+ | //**{{:wiki:search.png?nolink&24x24 }}Risultati e impatto** // | ||
+ | * **21 soggetti disabili avviati al lavoro** (6 dei quali con tirocinio e 15 mantenuti al lavoro, in 14 aziende/organizzazioni). | ||
+ | * **21 nuove mansioni** aggiunte al modello OMO | ||
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+ | ===== Riferimenti ===== | ||
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+ | <WRAP group> <WRAP half column> | ||
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+ | //**{{:wiki:push-pin.png?nolink&24x24 }}Organizzazioni attuatrici** // | ||
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+ | [[:start:organizzazioni:a_c:cesvip_lombardia|]] \\ | ||
+ | [[:start:organizzazioni:a_c:agpd|AGPD - Associazione genitori e persone con sindorme di down]]</WRAP> | ||
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+ | **//{{:wiki:chat.png?nolink&22x22 }}Referente// ** | ||
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+ | Annalisa Carcano \\ [[cesvip.mi@cesvip.lombardia.it|cesvip.mi@cesvip.lombardia.it]] <WRAP half column> </WRAP> </WRAP> | ||
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+ | **//{{:wiki:speaker.png?nolink&21x21 }}Eventuali materiali / iniziative realizzati// ** | ||
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+ | 1 workshop conclusivo | ||